施設介護計画について

介護(かいご)保険(ほけん)施設(しせつ)は、ただ単に(たんに)看護(かんご)や介護(かいご)サービスを行う(おこなう)ところではなく、施設(しせつ)の生活(せいかつ)においてゆとりや潤い(うるおい)提供(ていきょう)し、入居者(にゅうきょしゃ)本人達(ほんにんたち)が楽しく(たのしく)充実(じゅうじつ)した毎日(まいにち)を送る(おくる)事(こと)も考える(かんがえる)事(こと)が重要(じゅうよう)とされています。その為(そのため)には利用者(りようしゃ)の生活(せいかつ)支援(しえん)をどう考え(かんがえ)ているか、主治医(しゅじい)等(など)から提供(ていきょう)された情報(じょうほう)や入居者(にゅうきょしゃ)本人(ほんにん)、家族(かぞく)との面接(めんせつ)により得(え)られた情報(じょうほう)をもとにして、入居者(にゅうきょしゃ)が充実(じゅうじつ)した生活(せいかつ)を過ごす(すごす)ため生活(せいかつ)のどの側面(そくめん)にどのような支援(しえん)が必要(ひつよう)か、全体(ぜんたい)として、療養上(りょうようじょう)の目標(もくひょう)をどう組み立て(くみたて)ていくかをまず初め(そめ)に考える(かんがえる)事(こと)が重要(じゅうよう)になってきます。また生活(せいかつ)支援(しえん)のための施設(しせつ)サービス提供(ていきょう)を職員(しょくいん)個人(こじん)の判断(はんだん)によって行っ(いっ)てしまうのではなく入居者(にゅうきょしゃ)1人(にん)1人(にん)の状況(じょうきょう)を的確(てきかく)に把握(はあく)し、全職員(ぜんしょくいん)の共通(きょうつう)認識(にんしき)のもとに行う(おこなう)事(こと)が大切(たいせつ)だと思わ(とおもわ)れます。このため、介護(かいご)保険(ほけん)施設(しせつ)では、利用者(りようしゃ)個人(こじん)の意思(いし)などの人格(じんかく)の尊重(そんちょう)とプライバシーの保護(ほご)を基本(きほん)に置き(おき)、職員(しょくいん)全員(ぜんいん)で短期的(たんきてき)並び(ならび)に中(なか)・長期的(ちょうきてき)な視点(してん)に立ち(たち)、課題(かだい)を明らか(あきらか)にし、計画(けいかく)担当(たんとう)介護(かいご)支援(しえん)専門員(せんもんいん)を中心(ちゅうしん)にした、施設(しせつ)サービス計画(けいかく)を策定(さくてい)していく必要(ひつよう)があります。施設(しせつ)サービス計画(けいかく)の作成(さくせい)にあたり、ADLや看護(かんご)・介護(かいご)の必要性(ひつようせい)や、現在(げんざい)の状態(じょうたい)像(ぞう)などだけで決して(けっして)利用者(りようしゃ)を理解(りかい)せず、高齢者(こうれいしゃ)一人ひとり(ひとりひとり)の生き(いき)てきた時代(じだい)背景(はいけい)についての知識(ちしき)を積み重ね(つみかさね)たり、豊か(ゆたか)な想像力(そうぞうりょく)をもって利用者(りようしゃ)の人生(じんせい)に思い(おもい)を馳せ(はせ)、その高齢者(こうれいしゃ)の人生(じんせい)を知っ(しっ)た上(うえ)で現在(げんざい)の状況(じょうきょう)を理解(りかい)していくことも重要(じゅうよう)です。そして、作成(さくせい)にあたってはもちろん医師(いし)や薬剤師(やくざいし)、他にも(ほかにも)理学(りがく)療法士(りょうほうし)、作業(さぎょう)療法士(りょうほうし)、言語(げんご)聴覚(ちょうかく)士(し)といった専門職(せんもんしょく)の助言(じょげん)を求め(もとめ)、るのも重要(じゅうよう)だと考え(かんがえ)られます。